План работы по повышению производительности труда
СЭЗ «Могилев» Вся полезная информация о свободной экономической зоне в Могилеве.
План работы по повышению производительности труда
|
|
|
УТВЕРЖДАЮ Глава администрации СЭЗ «Могилев» П.Л.Мариненко « » 2025 г. |
План мероприятий по повышению производительности труда в свободной экономической зоне «Могилев» на 2025 год
|
Мероприятие |
Тема |
Субъекты взаимодействия |
Сроки |
|
1. Развитие центра компетенций по повышению производительности труда на базе администрации СЭЗ «Могилев» (Центра компетенций) |
|||
|
1.1.Проведение обучающих мероприятий на базе Центра компетенций |
|||
|
Организация и проведение вводного обучения специалистов администрации СЭЗ «Могилев» |
«Подготовка тренеров по бережливому производству» (или аналогичная) |
Центры компетенций по ППТ Российской Федерации, ЮНИДО |
1 квартал 2025 |
|
Мастер-классы экспертов по бережливому производству, включая визиты экспертов на предприятия, в администрацию СЭЗ «Могилев» (возможно проведение в режиме онлайн-подключения) |
«Обучение инструментам бережливого производства на предприятиях - принципу Канбан-метода, системе 5С» |
Руководители проектов в Центрах компетенций по ППТ Российской Федерации, ЮНИДО |
2-3 кварталы 2025 |
|
«Бережливая логистика на предприятии» |
|||
|
«Картирование потока создания ценностей» |
|||
|
«Быстрая переналадка оборудования» |
|||
|
Организация и проведение обучения применению программного обеспечения для специалистов предприятий-резидентов СЭЗ «Могилев»
|
Проведение конкурса среди резидентов СЭЗ «Могилев» о готовности внедрения и обоснования его эффективности |
администрация СЭЗ «Могилев», ЮНИДО |
2 квартал 2025 |
|
«Внедрение софт-обеспечения технологических процессов и контроля за оборудованием на предприятиях»
|
Специалисты софт-обеспечения, ЮНИДО |
2-3 кварталы 2025 |
|
|
|
|||
|
1.2.Оснащение Центра компетенций необходимыми материалами |
|||
|
Подбор Lean-игр для обучения бережливому производству |
Lean-игра «Эффективный офис», «Лин-эксперт», «5S» и другие |
Руководители проектов в Центрах компетенций по ППТ Российской Федерации, ЮНИДО |
1 квартал 2025 |
|
Закупка Lean-игр для обучения бережливому производству в Центре компетенций |
Lean-игра «Эффективный офис», «Лин-эксперт», «5S» и другие |
администрация СЭЗ «Могилев», ЮНИДО |
1 квартал 2025 |
|
1.3.Обмен опытом |
|||
|
Участие в мероприятиях, посвященных производительности труда и наставничеству, бережливому производству и др., организованным компаниями-партнерами
|
«Бережливое производство» «Повышение производительности труда» |
ЮНИДО, Центры компетенций по ППТ Российской Федерации и другие |
постоянно в течение года |
|
1.4.Переход на электронный документооборот в администрации СЭЗ «Могилев» |
|||
|
Переход на программное обеспечение «Электронное дело» (документооборот) всеми сотрудниками администрации СЭЗ «Могилев», отказ от использования программного обеспечения «Дело»
|
- |
администрация СЭЗ «Могилев», ООО «Электронное ДЕЛО» |
1 квартал 2025 |
|
Переход на использование электронной цифровой подписи в документообороте |
- |
администрация СЭЗ «Могилев», НЦЭУ |
2-3 квартал 2025 |
|
Отказ от бумажного документооборота за исключением случаев, предусмотренных законодательством всеми сотрудниками администрации СЭЗ «Могилев» |
- |
администрация СЭЗ «Могилев» |
4 квартал 2025 |
|
1.5. Информационная работа |
|||
|
Проведение конкурса по повышению производительности труда среди предприятий Могилевской области совместно с МОИК по направлениям |
«Лучшая практика по бережливому производству на предприятии» |
МОИК, ЮНИДО, ПРООН, предприятия Могилевской области и СЭЗ «Могилев» |
1-2 кварталы 2025 |
|
«Лучшая корпоративная культура на предприятии» |
|||
|
«Экологически ответственный подход» |
|||
|
«Лучшее повышение квалификации персонала» |
|||
|
Информирование специалистов предприятий-резидентов об изменении в законодательстве, доступном обучении, акциях и конкурсах по направлению |
«Бережливое производство и повышение производительности труда»
|
предприятия-резиденты, администрация СЭЗ «Могилев» |
постоянно |
|
Реализация Дорожной карты мероприятий по внедрению принципов бережливого производства в части, касающейся |
согласно Дорожной карте |
администрация СЭЗ «Могилев», Минэкономики |
постоянно |
|
2.Трансфер знаний |
|||
|
2.1.Выездные мероприятия |
|||
|
Организация выездных мероприятий для специалистов, ответственных за повышение производительности труда, на предприятия-резиденты СЭЗ «Могилев» и другие предприятия |
«Демонстрация успешных кейсов внедрения инструментов бережливого производства» |
Предприятия Республики Беларусь |
2-3 кварталы 2025 |
|
«Автоматизация производства» |
|||
|
«Мероприятия, направленные на цифровизацию производства»
|
|||
|
Обмен опытом по внедрению инструментов бережливого производства на предприятиях в Республике Индия |
ЮНИДО, Посольство Республики Беларусь в Республике Индия |
3-4 кварталы 2025 |
|
|
2.2. Промышленная психология |
|||
|
Создание базы экспертов, спикеров, коучей по переходу на бережливое производство в коллективах |
- |
администрация СЭЗ «Могилев», ПРООН |
1 квартал 2025 |
|
Утверждение плана семинаров, тренингов, обучения по переходу на бережливое производство с предприятиями-резидентами |
«Промышленная психология при переходе на бережливое производство» «Технология управления персоналом» «Технология управления складскими запасами» «Технология управления браками» «Технология оптимизации документооборота и офисных процессов» |
администрация СЭЗ «Могилев», ПРООН |
1 квартал 2025 |
|
Организация проведения мероприятий по промышленной психологии с предприятиями-резидентами (приглашение в СЭЗ «Могилев» экспертов, проведение обучающих семинаров, составление методических рекомендаций для последующего использования информационных материалов на практике) |
«Поведение сотрудников на рабочем месте» «Профессиональная удовлетворенность и безопасность» «Безопасное производство, формирование ценностей жизни и здоровья, стабильная трудоспособность и работоспособность» «Технология управления персоналом» «Технология управления складскими запасами» «Технология управления браками» «Технология оптимизации документооборота и офисных процессов» |
администрация СЭЗ «Могилев», эксперты, предприятия, ПРООН |
2-4 кварталы 2025 |
|
2.3.Экономика замкнутого цикла |
|||
|
Проработка возможностей создания бизнес-моделей экономики замкнутого цикла на предприятиях СЭЗ «Могилев» |
Создание закрытых циклов производства, при которых ресурсы не покидают производственный цикл, а превращаются в новые товары либо максимально используется возобновляемая энергия |
предприятия-резиденты, администрация СЭЗ «Могилев», эксперты ПРООН, НИЭИ Минэкономики |
2-3 кварталы 2025 |
|
Проработка возможностей создания инновационно-промышленных кластеров и технологических платформ на предприятиях СЭЗ «Могилев» |
Замещение традиционных (линейных) моделей организации производства на циркулярные бизнес-модели |
3-4 кварталы 2025 |
|
|
Переход на ресурсоэффективное производство
(использование отходов в качестве сырья, использование альтернативных источников энергии и др.) |
Повышение эффективности промышленной деятельности за счет осуществления комплексных мероприятий, которые позволяют получить экономические, экологические и социальные выгоды |
3-4 кварталы 2025 |
|
|
2.4 Республиканские и международные мероприятия |
|||
|
Проведение международной конференции между администрациями свободных экономичес-ких зон по теме повышения производи-тельности труда в рамках XVI международного экономического форума «Мельница успеха» |
«Центр компетенций по повышению производительности труда СЭЗ «Могилев» - реализация на практике» |
Администрации СЭЗ Республики Беларусь, ОЭЗ Российской Федерации, ПРООН, эксперты, спикеры |
3 квартал 2025 |
|
2.5 Взаимодействие с высшими и средними учебными заведениями |
|||
|
Выявление компетенций и интересов ВУЗов и СУЗов в области повышения производи-тельности труда |
- |
Администрация СЭЗ «Могилев», ВУЗы и СУЗы |
1-2 квартал 2025 |
|
Организация круглых столов и мероприятий для обмена опытом и организации совместной научной и практической работы |
- |
Администрация СЭЗ «Могилев», ВУЗы и СУЗы |
1-2 квартал 2025 |
|
3.Автоматизация производств и переход на Индустрию 4.0 |
|||
|
3.1.Взаимодействие с производителями оборудования |
|||
|
Организация В2В переговоров с предприятиями- производителями оборудования из КНР (по направлениям, основанным на заявках предприятий-резидентов) |
в соответствии с заявками предприятий-резидентов |
администрация СЭЗ «Могилев», представители Пекинской компании HZS corp. |
1 раз в 2 месяца |
|
Ведение базы данных по необходимому оборудованию для предприятий-резидентов |
- |
администрация СЭЗ «Могилев» |
постоянно |
|
3.2.Создание роботизированного центра на базе индустриального парка СЭЗ «Могилев» (Робоцентра) |
|||
|
Определение направление работы Робоцентра в качестве обучающего и демонстрационного центра для предприятий СЭЗ «Могилев» и предприятий Могилевской области |
Робоцентр -демонстрационная площадка для предприятий СЭЗ «Могилев» |
администрация СЭЗ «Могилев», эксперты РЦК Новосибирской области и другие |
1 квартал 2025 |
|
Разработка перечня оборудования и софта, которые необходимы для работы Робоцентра |
- |
администрация СЭЗ «Могилев», эксперты РЦК Новосибирской области и другие |
2 квартал 2025 |
|
План обучения работе в Робоцентре, поиск учебных материалов, экспертов и специалистов |
- |
администрация СЭЗ «Могилев» |
3 квартал 2025 |
|
4.Международное сотрудничество |
|||
|
Участие в Днях производительности, форумах в регионах Российской Федерации в рамках проекта «Производительность труда» |
Комплексные мероприятия: лектории, мастер-классы, семинары, экскурсии и др.) |
Центры компетенций по ППТ Российской Федерации, предприятия-резиденты, администрация СЭЗ «Могилев» |
постоянно в течение года |
Ведущий специалист отдела
сопровождения инвестиционных проектов Ю.В.Михалевич
Ведущий специалист отдела планирования
и экономического анализа В.С.Коржова
СОГЛАСОВАНО:
Заместитель главы администрации А.В.Пилюшкин
Заместитель главы администрации В.В.Игнатович
